论文发表是评职称的重要条件之一，职称论文不过关，通过评审就无望！那么评职称发表论文、期刊杂志有什么要求呢？

一、职称论文发表要求

1.注意论文撰写的内容

论文并不是随心所欲写的，需要理论联系实际，有一定的独到见解，具体详实的材料基础。论文应体现申报人员工作中积累的经验、分析解决问题的能力，具有一定的理论素养和技术水平。最重要的是论文的专业内容要与申报专业和工作岗位相一致。

2.注意论文的查重率

论文的重复率过高是通过不了的，查重率一般要在30%以下。

3.注意论文发表的时间

论文撰写和发表是比较耗费时间的，从论文的投递、审核、到数据库收录需要一定的时间。一般论文的发表平均时间是较长的，所以一定要趁早准备职称论文的撰写！

二、论文内容要求

1.论文方向

论文方向要与评审专业方向一致。例如，你今年要评「装饰装修」专业，但你发的论文是「工程造价」的，这显然是不符合要求的。文之前，一定要先确定自己所评的专业，盲目地发表只会浪费你的金钱和时间！

2.条理清晰

学术论文的一个特点就是条理清晰。每一级的目录清晰明确，这是必备的要求。

3.作者署名和单位

题目下面要写明作者姓名和单位，以便于读者联系、咨询，也是作者对文章内容负责的表现。

三、对期刊的要求

1.对期刊的选择

杂志期刊是不能随便选择的，首先要注意的是非法期刊。一般需要有国内、国际双刊号（CN、ISSN），要能够在国家新闻出版总署查询到期刊信息。而且，发表论文的期刊必须是正刊，不能是套刊、增刊等。

2.期刊的能力

期刊的刊载能力是一些急需文章的作者们不得不考虑的问题，这决定着文章见刊的时间。搜索一下数据，看每年有多少期，每期大约能发多少篇文章，再统计一下有多少在线的文章，如果你发现它每月在线的文章量大于或接近能够刊登的文章量，那它就是一个“出不敷入”的期刊，由于它为了保住IF不快速地下滑，不能增加期数和每期的文章量，能做的就是大幅度超前出版！

3.明确单位要求职称论文发表所在期刊要求

不同的行业、工种、职业对职称论文发表的期刊都有不同的要求，认真分析哪些期刊单位符合自己单位的要求是十分重要的。因为在评定职称的时候每年都有不少人因为发表期刊不符合单位要求而错失了评定职称的资格。

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